Prática por cenário

Tema: Discussing a Values Conflict Within Your Organisation

You have noticed a significant and specific gap between what your organisation says it values and how it actually behaves. Raise it with a trusted peer, explore whether they see the same thing, and think through what — if anything — you should do about it. Você notou uma lacuna significativa e específica entre o que sua organização diz valorizar e como ela realmente se comporta. Leve essa questão a um colega de confiança, veja se ele percebe a mesma coisa e pense no que — se é que existe algo — você deveria fazer a respeito.